Nuestras herramientas de Gestión humana

Identifica los factores claves de bienestar y clima organizacional que afectan el Engagement de los colaboradores y permite hacer mediciones periódicas para entender cómo se sienten las personas en el día a día y cómo avanzan los planes de acción.

Mide la cultura actual en la organización y apoya la definición de la cultura requerida para alinearla con la estrategia. Reportes con análisis de brechas, subculturas y tendencias.

Permite a los líderes conocer las percepciones de quienes influyen en su desempeño, para complementarlas con su auto percepción y así tener un panorama completo sobre sus competencias relacionadas con dirección, movilización y logro.

Recoge las percepciones que los colaboradores tienen sobre el comportamiento de su líder como coach y sus habilidades para dar retroalimentación.